Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo
¿Cuáles son los documentos que el empleador deberá tener disponibles en relación al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo? El empleador debe mantener disponibles y debidamente actualizados entre otros, los siguientes documentos en relación con el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST: 1. La política […]
¿En qué consiste la Gestión Documental del SG-SST? Leer más »
¿Cuáles son los Estándares Mínimos para las Unidades de Producción Agropecuaria (UPA) con diez (10) o menos trabajadores de forma permanente, clasificadas con el riesgo I, II ó III ? Los estándares mínimos en las unidades de producción agropecuaria con diez (10) o menos trabajadores de forma permanente, clasificadas con el riesgo I, II ó III
¿En qué consiste el Programa de Capacitación en Seguridad y Salud en el Trabajo? El empleador o contratante debe definir los requisitos de conocimiento y práctica en seguridad y salud en el trabajo necesarios para sus trabajadores, también debe adoptar y mantener disposiciones para que estos los cumplan en todos los aspectos de la ejecución
¿En qué consiste el Programa de Capacitación en Seguridad y Salud en el Trabajo? Leer más »
De acuerdo al artículo 2.2.4.6.12 del Decreto 1072 de 2015, la Documentación que el empleador debe mantener disponibles y debidamente actualizados en relación con el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo SG-SST es la siguiente: 1. La política y los objetivos de la empresa en materia de seguridad y salud
Documentación del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo Leer más »
Artículo 2.2.4.6.20. Indicadores que evalúan la estructura del sistema de gestión de la seguridad y salud en el trabajo SG-SST. Para la definición y construcción de los indicadores que evalúan la estructura, el empleador debe considerar entre otros, los siguientes aspectos: 1. La política de seguridad y salud en el trabajo y que esté comunicada;
¿Qué es la Política en Seguridad y Salud en el Trabajo? La Política es la orientación general que da un grupo directivo a sus Colaboradores sobre Seguridad y Salud en el Trabajo. Ejemplos de Políticas: Metalmecánica SAS, en sus operaciones de construcción reconoce la importancia del capital humano y se compromete desde el más alto nivel
La Política de Seguridad y Salud en el Trabajo Leer más »
Previous Next Pedagogía Empresarial María Teresa Bedoya Gutiérrez Te ayudo a cumplir los indicadores de capacitación de tu empresa. Tus colaboradores afianzarán las competencias para el desarrollo óptimo de tareas. Bienestar del Trabajo a través del Conocimiento. Read More
María Teresa Bedoya Gutiérrez Leer más »
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